Egal, ob Sie Bewerber durchleuchten, Mitarbeiter mit unterschiedlichen Rollen und Vergütungssätzen verwalten oder die besten Schulungen zur Motivation Ihrer Mitarbeiter finden möchten – wir können Ihnen helfen, alles so einfach wie möglich zu gestalten.
Staatliche Behörden und Bildungseinrichtungen sind mit zahlreichen Herausforderungen konfrontiert. So müssen sie zum Beispiel die besten Bewerber finden und einstellen, mit häufig wechselnden Regelungen und Vorschriften Schritt halten und die Motivation, Zufriedenheit und Produktivität ihrer Mitarbeiter und Ausbilder gewährleisten. Wir können Ihre staatliche Behörde oder Bildungseinrichtung mit benutzerfreundlichen HR- und Entgeltabrechnungslösungen unterstützen, damit Sie nicht nur Ihren Mitarbeitern und Lehrern eine hervorragende Erfahrung bieten, sondern sich auch auf das große Ganze konzentrieren können.
Wir sprechen mit unseren Kunden aus Behörden und Bildungseinrichtungen über ihre alltäglichen Herausforderungen – zum Beispiel die schnelle Prüfung, Einstellung und Einarbeitung der benötigten talentierten Mitarbeiter – und kombinieren ihr Feedback dann mit unserem Branchenfachwissen. Das Ergebnis? Lösungen, die Ihre Anforderungen erfüllen und unter anderem Folgendes ermöglichen:
Vielleicht brauchen Sie einfach nur eine benutzerfreundliche Entgeltabrechnungssoftware oder suchen nach Lösungen, um andere HR-Aufgaben zu vereinfachen. Informieren Sie sich darüber, wie unsere Lösungen Sie unterstützen können.
Eine schnelle, einfache und präzise Entgeltabrechnung, die Ihnen Zeit und Geld spart.
Verwalten Sie in einer nahtlos integrierten Komplettlösung alle Daten Ihrer Entgeltabrechnung, Ihrer HR-Administration, Ihres Talentmanagements und der Arbeitszeiterfassung.
Verfolgen Sie, wie viele Arbeitsstunden geleistet wurden, bearbeiten Sie Urlaubsanträge und integrieren Sie die Daten nahtlos in die Entgeltabrechnung.
Holen Sie mit Tools für die Karriereentwicklung das Beste aus Ihren Mitarbeitern heraus.
Konzentrieren Sie sich auf das, was wirklich wichtig ist, und entscheiden Sie sich für das Outsourcing-Modell, das zu Ihrer Organisation passt.
Treffen Sie mithilfe hoch entwickelter Reporting-Tools fundierte Entscheidungen. Nutzen Sie die erstellten Berichte, um unter anderem folgende Fragen zu beantworten:
Erfahren Sie, wie Sie Ihre Mitarbeiterdaten analysieren können, indem Sie sich über HR Insights informieren.
All of our queries have been dealt with promptly [during the pandemic], with someone available on the end of the phone when needed. In one country, we had to change our bank account in a short period of time. The ADP team turned this around in two days. Everyone was paid on time. Thank you ADP!
Olivia Dunham,
Head of Global Payroll and Employment Tax
Cambridge University
Finden wir gemeinsam die perfekte Lösung für Ihr Unternehmen
Vertrieb kontaktieren: 0800 000 68 98
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