Kleine, mittelständische und große Unternehmen: Ihre Anforderungen sind einzigartig

Alles an Ihrem Unternehmen ist einzigartig. Und dank unserer mehr als 70-jährigen Erfahrung wissen wir, was Ihr Unternehmen benötigt, welche Unterstützung Sie erwarten und welche Technologien zur Optimierung Ihres Unternehmens eingesetzt werden können. Finden Sie heraus, wie wir zusammenarbeiten können.

1–199 Mitarbeiter

Wenn Sie 1–199 Mitarbeiter beschäftigen, wünschen Sie sich wahrscheinlich eine erschwingliche Lösung mit gutem Preis-Leistungs-Verhältnis sowie Effizienz, Unkompliziertheit, Genauigkeit und Fachwissen – nicht nur für die Entgeltabrechnung, sondern auch für die einfache Verwaltung anderer HR-Aufgaben. Sehen Sie sich an, wie wir mit über 500.000 kleinen Unternehmen zusammenarbeiten.

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200–999 Mitarbeiter

Sie können Zeit, Geld und Aufwand sparen – und die Zufriedenheit Ihrer 200–999 Mitarbeiter erhöhen –, wenn Sie Ihrer Belegschaft mit Unterstützung eines erfahrenen Partners anpassungsfähige und benutzerfreundliche HR- und Entgeltabrechnungstechnologien zur Verfügung stellen. Sehen Sie sich an, wie wir mit Ihnen zusammenarbeiten können.

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1000+ Mitarbeiter

Großunternehmen wie Ihres mit mindestens 1000 Mitarbeitern wünschen sich normalerweise sichere, schnelle, zuverlässige und integrierte Entgeltabrechnungs- und HCM-Lösungen (Human Capital Management), die von der Verwaltung sowie von Vorgesetzten und Mitarbeitern einfach angewandt werden können – von einem Partner mit einer entsprechenden Erfolgsbilanz. Sehen Sie sich an, wie wir mit Ihnen zusammenarbeiten können.

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Globale Unternehmen jeder Größenordnung

Setzen Sie Ihre globale Strategie um, bezahlen Sie Ihre Belegschaft und steigern Sie die Produktivität – überall, wo Sie Geschäfte tätigen.

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