Kundenbeispiel

ADP unterstützt die Hilti Gruppe bei der Einhaltung globaler Entgeltabrechnungsvorschriften und rechtlichen Fragen

Wir sehen ADP als unseren Partner in der Entgeltabrechnung, nicht als einen Anbieter.

Hilti Group

Julie Parsons, Leiterin der globalen Entgeltabrechnung
HILTI Group

Herausforderungen

  • Bislang gab es bei Hilti keine einheitliche IT-Lösung für die Entgeltabrechnung. Die Lösungen in den einzelnen Ländern waren voneinander isoliert und jedes Land arbeitete mit einem anderen Anbieter für die Entgeltabrechnung zusammen. Das Unternehmen entschloss sich daher, alles unter einem Dach zusammenzuführen.
  • Die Hilti Gruppe war auf der Suche nach einer einheitlichen Lösung für die globale Entgeltabrechnungscompliance.

So hat ADP unterstützt

  • Die Entgeltabrechnung der Gruppe lief bereits über ADP. Im nächsten Schritt integrierte Hilti ADP Global Payroll in sein HR-Managementsystem von Workday. Dies gewährleistet eine nahtlose Datenintegration zur Verbesserung der Effizienz von Entgeltabrechnungsprozessen und ermöglicht die Einhaltung diverser und komplexer rechtlicher und regulatorischer Verpflichtungen in den Ländern, in denen die Hilti Gruppe tätig ist.

ADP Lösung

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